THR, Pensiun ke-13, dan Gaji ke-13 Siap Dicairkan

THR, Pensiun ke-13, dan Gaji ke-13 Siap Dicairkan

Jakarta,djpbn.kemenkeu.go.id- Mulai tanggal 15 Juni 2017, Satuan Kerja Kementerian/Lembaga sudah dapat melakukan pengajuan permintaan pembayaran Tunjangan Hari Raya (THR) dan Pensiun ke-13 kepada Kantor Pelayanan Perbendaharaan Negara (KPPN) selaku instansi vertikal Ditjen Perbendaharaan di seluruh Indonesia.

Sedangkan pengajuan atas gaji ke-13 diharapkan dapat diajukan pada awal bulan Juli 2017 sehingga seluruh gaji ke-13 dapat tuntas dibayarkan pada bulan Juli 2017. Gaji ke-13 ini diharapkan dapat membantu untuk pendaftaran anak sekolah memasuki tahun ajaran baru.

Menjelang momen Hari Raya Idul Fitri tahun 2017 yang akan jatuh pada tanggal 25-26 Juni 2017, Pemerintah RI telah menerbitkan 4 empat Peraturan Pemerintah mengenai pembayaran Gaji Ketigabelas dan THR Pegawai Negeri Sipil, Prajurit TNI, Anggota Polri, Pejabat dan Penerima Pensiun/Tunjangan yaitu PP No. 23, 24, 25 dan 26 tahun 2017.

Untuk kelancaran pelaksanaannya, PP ini telah ditindaklanjuti dengan penerbitan Peraturan Menteri Keuangan yang meliputi PMK Nomor 74/PMK.05/2017 tentang Perubahan atas PMK Nomor 96/PMK.05/2016 tentang Petunjuk Teknis Pelaksanaan Pemberian Gaji, Pensiun, Atau Tunjangan Ketiga Belas kepada PNS, Prajurit TNI, Anggota POLRI, Pejabat Negara, dan Penerima Pensiun atau Tunjangan; PMK Nomor 75/PMK.05/2017 tentang Petunjuk Teknis Pelaksanaan Pemberian Penghasilan Ketiga Belas kepada Pimpinan dan Pegawai Non-PNS pada Lembaga Nonstruktural; PMK Nomor 76/PMK.05/2017 tentang Petunjuk Teknis Pelaksanaan Pemberian THR dalam Tahun Anggaran 2017 kepada PNS, Prajurit TNI, Anggota POLRI, dan Pejabat Negara; dan PMK Nomor 77/PMK.05/2017 tentang Petunjuk Teknis Pelaksanaan Pemberian Penghasilan Ketiga Belas dalam Tahun Anggaran 2017 kepada Pimpinan dan Pegawai Non-PNS pada Lembaga Nonstruktural.

Mengenai jadwal pembayarannya, THR dan Pensiun ke-13 akan dibayarkan pada bulan Juni 2017, sedangkan Gaji ke-13 dibayarkan bulan Juli 2017. Adapun untuk besarannya, Gaji Ke-13 untuk PNS dibayarkan sebesar gaji pokok, tunjangan umum, tunjangan keluarga, tunjangan kinerja, dan tunjangan jabatan. Gaji Ke-13 untuk Non-PNS dibayarkan sebesar penghasilan bulan Juni 2017, maksimal sesuai dengan lampiran PP terkait. Pensiun ke-13 dibayarkan sebesar pensiun pokok, tunjangan keluarga, dan/atau tunjangan tambahan penghasilan.THR PNS dibayarkan sebesar gaji pokok, sedangkan THR untuk Pegawai Non-PNS diatur sebagaimana tercantum dalam lampiran PP.

Kecepatan dan kelancaran pelaksanaan pembayaran Gaji ke-13 dan THR tahun 2017 akan sangat bergantung pada kecepatan, ketepatan, akurasi dan kesigapan masing-masing Satuan Kerja dalam pengajuan permintaan pembayaran gaji ke-13 dan THR ke KPPN di daerahnya masing-masing. [LRN]

 

Oleh : Media Center Ditjen Perbnedaharaan

Source: Kementerian Keuangan

About author

You might also like

Kementerian Keuangan 0 Comments

Dirjen Perbendaharaan: Kita Tingkatkan Pelayanan di 2018

Jakarta, djpbn.kemenkeu.go.id, –  Meningkatkan pelayanan kepada stakeholder merupakan tugas yang lebih berat daripada memulainya. Terlebih ketika kita dihadapkan pada situasi batas waktu pencairan akhir tahun anggaran yang membutuhkan energi ekstra

Kementerian Keuangan 0 Comments

Final Reporting Workshop 2016/2017: Berbagi Pengetahuan dan Pengalaman Menuju Kemajuan Pembangunan

Denpasar, djpbn.kemenkeu.go.id – Bertukar pengalaman dan pengetahuan di bidang ekonomi dan sosial, Indonesia berkerjasama dengan Korea menghelat kegiatan Final Reporting Workshop Knowledge Sharing Program (KSP) 2016/2017 (26/05). “Workshop ini sebagai

Kementerian Keuangan 0 Comments

Akurasi dan Akuntabilitas Data dapat Menjamin Kualitas Pengambilan Keputusan yang Lebih Baik

Jakarta,djpbn.kemenkeu.go.id – memperbaiki timelag penyediaan data dalam laporan keuangan pemerintah bagi pemangku kepentingan dan memutakhirkan proses penyusunan laporan yang masih manual menjadi motifasi Kementerian Keuangan RI khususnya DJPB untuk bersinergi

0 Comments

No Comments Yet!

You can be first to comment this post!

Leave a Reply