Sistem Manajemen Kinerja, Kini Kerja Instansi Pemerintah Diukur Dari Hasil Outcomes dan Manfaatnya Bagi Masyarakat

 
 
JAKARTA – Pengembangan kompetensi Aparatur Sipil Negara untuk meningkatkan kualitas birokrasi merupakan sebuah tantangan bagi Pemerintah untuk mewujudkan tata kelola pemerintah Indonesia menjadi berkelas dunia. Untuk itu, merubah cara kerja, pola pikir, dan mindset para PNS dari biasa menjadi inovatif dan berjiwa hospitality (ramah dan melayani) menjadi sebuah fokus Pemerintah …
Source: Kementerian Pendayagunaan Aparatur Negara dan Reformasi

About author

You might also like

PAN-RB 0 Comments

Kelola dengan Benar, Anggaran bukan Warisan

JAKARTA – Anggaran yang diterima pemerintah daerah merupakan harus dipandang sebagai dana rakyat yang harus dikelola untuk membangun segala sesuatu yang dibutuhkan masyarakat. Jangan sampai anggaran hanya dipandang sebagai warisan

PAN-RB 0 Comments

 “Cek dan Sadari”, Cara Puskesmas Senen Cegah Kanker Serviks

JAKARTA – Melalui inovasi “Cek dan Sadari”, Puskesmas Senen, Jakarta Pusat berhasil menyelamatkan wanita usia subur (WUS) dari kanker ganas yang dapat mengakibatkan kematian. Inovasi ini juga berhasil meningkatkan angka

PAN-RB 0 Comments

Menerima Kunjungan TIRBN

Menteri Pendayagunaan Aparatur Negara dan Reformasi Birokrasi (PANRB) Syafruddin menerima kunjungan Tim Independen Reformasi Birokrasi Nasional (TIRBN) yang dipimpin Eko Prasojo, di kantornya, Jakarta, Senin (17/12). Pertemuan itu membahas perkembangan

0 Comments

No Comments Yet!

You can be first to comment this post!

Leave a Reply